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            黨群工作 Party-mass Work

            黨建引領丨菏澤城建集團四分公司黨支部:支部共建“五聯五共”,拓寬黨建新思路

            時間:2023-12-29   訪問量:138

            菏澤城建集團四分公司黨支部聚焦支部力量薄弱、黨員分散等問題,探索“五聯五共”支部共建新模式,在組織建設、黨建融合、形式創新上持續發力,推進形成“黨建業務齊頭并進”的新格局,助推黨建工作高質量發展。

            支部聯建,共筑支部堡壘

            支部聯建,推動支部建在一線、黨員活躍在一線、黨旗插在一線,支部堡壘在一線建強。一是聯建臨時黨支部。以長江路快速通道項目為契機,建立“黨組織+黨員陣地+指揮部”,設立臨時黨支部,設立黨員責任區4個,逐一明確職責任務,以黨建引領一線各項業務和隊伍建設工作。二是成立“突擊隊”。融合各支部的黨員,組建“黨員突擊隊”,在急難險重的項目一線,聯合舉辦重點項目“百日大干”誓師大會,充分發揮黨員身先士卒、率先垂范的作用。黨員引領帶頭,號召一線青年員工,設立“青年突擊隊”,團結帶領職工聚焦難點工作,實現各標段項目進度溝通有無,消除消息壁壘,為保證各個施工標段按時完成夯實基礎。

            理論聯學,共建學習機制

            理論聯學,建好基層黨組織的“理論陣地”,將理論學習移到一線,理論學習在一線,理論探討進一線,實現理論與業務深度結合。黨建引領促聯學。依托“第一議題”、“三會一課”、主題黨日等形式開展聯學,搭建“共學、共研、共討”學習平臺,組織“書記領讀學”“交流研討學”“競賽測試學”6次,推進基層黨組織共商共學,提升基層黨組織的凝聚力和戰斗力。創新學習機制抓聯學。通過個人自學、輔導助學、穿透聯學、重點幫學、檢查促學“五學聯動”,建立線下集中學習、線上集中學習、每日打卡學的學習機制,扎實推進學習機制建設共通。完善學習成果監督機制強聯學。通過“月督促、季檢查、年評比”方式,開展黨員學習記錄檢查,定期舉辦學習成果交流會、經驗分享會,著力推動把學習成果轉化為生動實踐,切實強化理論學習。

            活動聯辦,共創新形式提質效

            活動聯辦,探索資源聯享發展“新路徑”,推進黨建活動深入一線,活動氛圍感染一線,實現黨建資源互補互通。聯辦“開放式”組織活動。圍繞“主題黨日+節日活動”、“主題黨日+為民服務”等,充分發揮黨建聯盟資源優勢,精準高效開展活動,組織“童享歡樂·童心向黨”、七一建黨節系列活動、“城見美好·愛心助考”高考志愿服務等活動18次。聯合開展黨建活動。整合零散資源,發揮各支部場地、設施、人員等資源優勢,以黨建帶群建,聯合舉辦演講比賽、讀書交流會3次,開展趣味運動會2次;以黨員為依托,成立創新小組,組織專業知識培訓和競賽等系列活動8次,搭建共創共建、共同提升的黨建交流平臺。深化活動聯辦機制。落實“雙報到”制度,組織黨員聯合開展志愿服務活動,推行“需求清單、服務清單、評價清單”3個清單管理機制,推動常態長效聯系服務群眾,實現變“鄰里關系”為“隊友關系”。

            監管聯動,共護安全文明綠色施工 

            監管聯動,守護安全文明施工的“基本盤”,讓項目在安全、文明施工中扎根,在綠色施工中落地,實現項目保質保量按時完成。開展“聯動式”監督。建立聯合監管小組,緊盯工程薄弱環節,定期或不定期開展聯合巡查;結合施工重點環節和標段,靶向聚焦精準發力,明確監督重點和監督方式,開展“點題式”監督,使監督精準對接施工重點,保證項目質量合格率100%。聯動發力助推“安全文明+綠色”施工。圍繞“強安全、促文明、帶綠色”思路,聯合各部門積極探索綠色施工最優解,找準破題著力點,按照省綠色施工標準完成建設指標,拓展“安全文明+綠色”施工的新路子,推動綠色施工走在前、做示范。

            人才聯育,共造科研新局面

            人才聯育,練好賦能發展“基本功”,引導人才在一線落地開花,實現人才在一線中發揮作用,智慧在一線中提供。共建“黨建+人才”培養平臺。建立“沃土”人才庫,瞄準專業技術人才、高學歷畢業學子,以及技能型人才等,積極吸收為黨員,成為人才庫的后備力量。當前已新增加技術負責人人才庫2名,項目經理人才庫5名,調整3名項目負責人掛職鍛煉,發揮黨員引領作用。推進人才聯學聯訓。利用項目一線施工現場環境,進行“一對一”技術經驗傳授,開展技術培訓;與科研院所、創新型企業開展聯學、聯研、聯創,黨員帶頭組建課題組,實現成果轉化,研發出省級工程建設工法1項,取得國家級QC成果2項、省級QC成果13項、發明專利4項(其中國家級專利2項),用科創興企交出“黨建紅+科技藍”的“硬核”成績單,打造以引人才賦能、以學先進賦能、以研學實踐賦能的科研新局面,保障公司創新取得更多成果。

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